文化墙是企业的重要组成部分，好的文化墙不仅能反映企业文化，还能提高团队凝聚力，给参观者留下深刻印象。但是，很多中小企业的展厅往往忽略了文化墙的设计。在企业文化墙的设计中，表现出认真肃穆的感觉，表现出轻松活泼的氛围等，不同形状的适当结合可以产生不同的效果。做文化墙要注意以下几点

1.设计位置:效果越明显越好。

2.规划设计:需要一定的计划性。

3.文字大小:标语文字必须足够大。显眼，图文并茂最好，但要注意内容的组合。

4.精选标语:必须是正能量，达到正言正思。标语之间有关联性，价值观不冲突，而且要精心挑选。

为了鼓励员工积极性，增加团队活动的照片，让员工写下感想感觉，可以体现企业以人为中心。

设计文化墙首先要定位企业文化，构想整体布局。文化墙的核心内容是展示经营理念和服务理念，主体与部分地区展示内容相协调。同时聘请有经验和丰富设计经验的陈列室设计公司，在颜色组合和内容上有目的地展示。